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安琪白了叶凡一眼,说道:“美的你。”说完,拉着艾洛儿跑开了。
叶凡带着姜越来到了生产线检修现场,几个工人正在进行忙碌的检修,打开机械,挨个进行检查,因为机械复杂,导致检修过程十分的缓慢,因为要一个零件一个零件的进行检查,看是否缺少零件,是否需要保养,是否需要更换。
姜越看了一会,就感觉脑袋都大了,太复杂了。
“我们能帮上忙吗?”叶凡笑着问道,拥有透视眼的叶凡,可以轻松的利用三维立体想象能力,在短时间内完成对保时捷911的全部检修,那可是极其复杂的机械系统。虽说这里的生产设备和汽车是两码事,但是叶凡认为,只要有图纸,叶凡也能完成快速的检查。
维修工段长从机械下面爬出来,这边正忙的晕头转向的,竟然有人来打搅,但是见到是新老板后,工段长笑了笑,没有发脾气,因为新老板太厚道了,先发了一万块钱,然后又提高薪水,这样的老板可不多了。
“叶总,缺少三台机器,需要重新购买,此外,我现在完成了三台机器的检测,零件损坏率不高,但是零件缺少的很厉害,都是一些不锈钢、铜质的零配件,肯定是厂长那条老狗干的,之前他就经常拆卸零件卖掉,然后给上面打报告报损。”工段长十分气愤的说道。
叶凡笑了笑,说道:“现在不是置气的时候,之前的事情都过去了,自然有人收拾厂长,咱们就不用操心了,咱们现在要做的就是尽快完成检修,开始进行试运行。”
“试运行效果良好,我会给大家发奖金的。”叶凡继续说道。
用奖金刺激员工,是最有效的手段,远比那些口头奖励,发锦旗来的实在,现在的人都很现实,打工就是为的赚钱,不要谈论什么理想、公司前途、荣誉之类的。只要钱到位,啥事都好办。
叶凡深知这一点,所以用奖金的方式刺激员工的积极性,前期可能花销多点,但是后期可以带来可观的利润,还能加强员工的凝聚力和对公司的认可。
工段长叹了口气,说道:“叶总,我们也很想拿奖金,可是,所有的机械设备都需要检修,我们这边人手不够,要想完成检修,至少需要一周的时间,甚至可能还要长。”
“修理时间比较短,主要是检测太耗费时间了。”工段长继续说道。
“你们有图纸吗?”叶凡问道。
“有原厂的图纸,就在设备的维修箱里,您要这个干吗?”工段长狐疑的问道,刚才叶凡问需要帮忙吗?难道说?工段长问道:“难道您也懂机械?”
叶凡笑了笑,说道:“我不懂,不过只要有图纸,我就懂了,这些机械我只要一个小时的时间就能完成检测,你们可以跟在我身后做记录,然后按照我说的进行维修。”
工段长当场就傻了,他是老师傅了,和机械设备打了一辈子的交道了,尤其是这里的设备,他基本都拆解维修过,但是也不敢说在一个小时之内完成检测。
因为检测的时间太长了,每一个零部件都要检查,是否需要更换,是否能正常运转等。只要完成了检测,就可以按照记录更换和添加零部件了,这个过程就简单多了。
“叶总,您没开玩笑吧?”工段长呆呆的望着叶凡,他真想摸摸叶凡的脑门,看看叶凡是不是发烧说胡话了。
叶凡十分肯定的点点头,反问道:“你看我像是开玩笑的样子吗?”
工段长呆呆的说道:“不像,不过我和机械打了一辈子的交道了,虽不敢说精通,但是心里还是很有数的,我认为……认为您说的有些夸张了。”
“俗话说,是骡子是马拉出来溜溜,咱们现在试试不就行了吗?”叶凡笑着说道,伸手做了个请的姿势。
工段长招呼工人们停下来,一个人带了一个本子跟在叶凡后面。
叶凡来到第一台机器前,从工段长手里接过图纸,扫了一眼,然后启动透视眼对设备进行全方位的扫描,脑海内出现了三维立体构想图,和图纸进行对比……
不到一分钟的时间,叶凡说道:“齿轮传动有问题,需要更换齿轮、联轴器也需要更换、轴承需要添加润滑油、这里缺少铜芯……”叶凡一边说,还一边指出位置。
工段长立刻打开机械设备,仔细的检查了一番,验证叶凡的说法,结果等他检测完毕后,顿时惊呆了,叶凡说的太全面了,比专业的还要专业,于是立刻冲这叶凡竖起大拇指说道:“叶总,我服了!”
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