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如果可以随意改,机甲维修师就不会有考级了。
罗连亮是自学考了证的,他们可没有他那个脑子。
这台机甲,别人要打擂台赛的。
首都星也有驾驶机甲对战的体育场,普通接触不到,也不在市内。
同在首都星,谁敢乱动别人的机甲,他们背不起责任。
“你们没有人懂这个吗?另一个技术员呢?正式改装员呢。”
“他今天请假了呀。”
“快让他回来。”
“回不来的,他老婆要生了。”
说到这,工人们有些幸灾乐祸,甚至生出看好戏的心思。
政府重视生育,选择自然孕育的孕妇,分娩时,丈夫所在公司必须给予假期,让他陪同孕妇生产。
孕妇最大,你一个主管,算什么东西。
主管这才意识到要遭,发泄道:“他老婆分娩为什么要选这个时候?我们给他这么多钱,他老婆就不能进行人工胎盘孕育吗?”
众人齐齐露出不认同的神情:自然孕育孩子的母亲都是伟大的,为什么要指责一位愿意亲身孕育孩子的母亲。
人工胎盘孕育很好,但身体健康的人,医生也是鼓励自然孕育的,母性会在怀孕期间最大程度激发。
这对很多孩子的成长都是有利的。
主管疯了吗?
有人偷偷录下他无能狂怒的模样,发给罗连亮看。
罗连亮想笑,又无法笑出声,因为他很紧张,不知道接下来,艾教授会提什么问题。
主管得知没有人能替代罗连亮后,转身进办公室打电话给老板,希望老板能够找人来解决这件事。
老板也在看苏小菜发出来的那则招聘,幻想着有一天能用一次招聘广告招揽到人才为自己效力。
当听到主管说罗连亮被苏小菜挖走,老板再也坐不住。
厂房地址仍然在郊区,这回是吴兆祥提供的地点,他盘下拿来生产的机甲模型的厂撤出。
苏小菜临走前,要把厂房的一些事情先解决。
譬如,需要挑人去搞机甲生产。
如无意外,新一轮面试又到了。
这次挑人,非常严格。
苏小菜请十位军方学员把关,她做最终裁定。
这家工厂,只要过了面试,签约合同将会持续五年,背调必须做得非常详细。
苏小菜不要求学历,只要求年龄,有自学过机甲相关基础知识,有独特的思维思考能力,做事要仔细。
最好有过独立完成的作品,不需要参赛,只需要以往有这个想法,并且付诸行动画了出来的。
以上这些条件,看似要求不高,实则没有标准。
没有标准化的东西,才是最难的。
明显就要入职者对机甲有独到见解,而且有牢固的知识基础。
由于工资实在可观,这则招聘信息往新世界一发,数万人投简历。
苏小菜早就有应对,每位投简历人要填写一份表格,在半小时内做出一道题,题目随机。
要求进入正式的考试录制模式,独自完成。
如果中途有意外,可以重新考,只有三次机会。
后天就要离开,苏小菜忙碌之余,仍然盯着这次面试。
心潮澎湃,无限幻想,迎风挥击千层浪,少年不败热血!...
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