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第114章 虚拟组织（第2页）

张叔杰的面色变得凝重，南津恒海铸造有限公司是一家合资企业，石门山集团成立了一家合资企业，再加上这四家南韩独资企业落地，石门山镇引进外商投资企业数量将在全县乡镇排名第一，将会是相当亮眼政绩。

“毕镇长要抓好项目跟进落实，无论如何要把这四家南韩独资企业留在石门山镇。”

“要想留下外商，很有必要成立外商投资服务中心。”

张叔杰没有理会他，点起一支烟，看向李远方，问道：

“远方镇长，虚拟组织是怎么回事？”

李远方解释道：“政府机关面对人少事多的情况，将几个职能相近的科室合并，在不改变机构人员编制的基础上，指定一名临时负责人，从而提高行政效率。相当于抗洪救灾时，成立临时战斗队。

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虚拟组织是一种临时组织，为了短时间内完成工作任务，没有必要请示上级批准，也不占用机构人员编制，只要搭起班子，指定一位负责人，就可以开展业务。”

张叔杰放心地吐了口气，以他的理解，成立外商投资服务中心这种虚拟组织，与工作专班差不多，纯粹是为了干活，没有什么实权。

他按灭烟头，做出了决定：“我同意设立外商投资服务中心这个虚拟组织，只是各部门人手都有些紧张，抽不出太多的人，暂定为三名工作人员。

请远方镇长先物色人选，报党委会一并研究决定。”

会议结束后，李远方回到自己办公室，打电话给杨建章，让他过来谈话。

杨建章近来心里有些焦急，到石门山镇工作一年多时间，尽管干出了成绩，可是职务上的“副”字还没有去掉，找了县政府关系帮助说话，张叔杰找理由搪塞。

他在日常工作中发现，张叔杰对自己极其冷淡，从来不拿正眼瞧，极少表扬，总是横挑鼻子竖挑眼，看着他所做的一切都不顺眼。

他客观分析了自己的状况，没有强大的背景力量，工作能力还不突出。

同样是不受党委书记待见，李远方却能异军突起，凭借独到的眼光，善于抢抓机遇，接连创出亮点成绩，并聚集起来人脉。

李远方是南津县最年轻副镇长，却显得相当老成，为人稳重，对待普通机关干部也是一团和气，在企业和群众中享有极高威望。

他未来大有前途，我要坚定地站在他这边，只要他进步了，我的机会就来了。

杨建章想着心事，走到了李远方办公室门口，敲门进入屋内。

“建章，坐下谈！”

李远方笑着站了起来，给他倒了一杯茶水，陪他坐在沙发上。

“镇政府引进五家南韩投资企业，石门山集团的合资企业南津富海水产食品有限公司已经成立，还有四家外商独资企业正在筹备中。

为了促使这些外商独资项目尽快落地，并服务好外商投资企业，镇党委研究决定，成立外商投资服务中心，由我物色人选，我想让你当主任。”

杨建章知道，引进外资是当前热门的话题，李远方此举等于是给他送政绩，脸上露出了激动的笑容，急忙说道：“谢谢李镇长的栽培！”

“你也别太高兴了，外商投资服务中心是一个虚拟组织，暂时没有列入正式机构编制，主要负责人也没有行政级别。”李远方提醒道。

杨建章脸上的笑容马上凝固，担忧道：“李镇长，我听到小道消息，乡镇党政机构将要进行精简改革。

在这种背景下，我到虚拟组织工作，改革时可能会两脚踏空，连股级的经委副主任都保不住！”

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