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“有想法,有诉求,可以!但要注意方式方法,要按组织程序提出来,都像你们这样来人力资源部闹,像什么话?”
闵子骞尽量控制脾气。
他刚来不久,对部门刚刚了解,知道有几个新入职的员工很不好搞。
尤其这个盛一诺,是个刺头,恃“才”傲物,平时安排工作就各种不满意,不服从,还有各种各样奇怪的想法,想反过来指导老员工,甚至教领导做事。
想不到今天竟然带人来人力资源部闹事,实在是无法无天。
“呵呵,真是笑话!那我问你,不用这种方式,你们会重视吗?绝对会和稀泥!今天必须给我们一个说法,否则我们不会善罢甘休!”盛一诺摇头晃脑。
“对,必须给我们一个说法!”
“户口、薪水、职务、待遇,一样都不能少!”
“盛一诺,公司是央企,有严格的组织程序,你们这样的行为是违反纪律的!”
闵子骞忍无可忍。
他跟了梁江涛那么久,既做过乡镇党委书记,又做过县领导,还干过省委办公厅的处长,什么样的人没见过,什么样的事儿没经历过?
也是个杀伐果断、说一不二的人物。
对于盛一诺他们这群愣头青,已经够容忍够克制了,原本想着跟他们讲道理能够开导他们,想不到他们还在这里变本加厉,以为自已怕了他们,那真是大错特错!
“闵子骞,你别在这儿装大尾巴狼,那我问你,你是什么学校毕业的?别以为我不知道,你就是个二本毕业的,竟然妄图领导我们,我可是堂堂京大毕业生,这不是滑天下之大稽吗!还有,别动不动拿组织程序说话,我们是来工作的,不是来加入什么组织的!我们跟公司是签合同的,无论是从人格上还是法律上,都是平等的,是合作关系,不要再用那种施恩的态度对待我们,这一套行不通!”盛一诺一脸蔑视。
“是啊,我是京师大毕业的!”
“我是京城理工毕业的!”
“我是华夏政法毕业的!”
这些人跟盛一诺也差不多,一个一个自命不凡,再加上年少气盛,根本不把公司和领导放在眼里。
移网公司,对他们来说只是一个踏板。
是在去更大平台前的一个临时落脚和栖身处。
如果不是次贷危机,工作不好找,他们哪里会来这种二级央企?
能来移网公司,已经是给他们莫大的面子了,他们应该感到荣耀。
必须要最好的待遇,比原来的员工要好得多的待遇,还要让他们待的很爽,否则的话,那不是心里没点逼数吗?
这些人的气势越来越盛,这是敢为天下先,也是放炮,是革新精神!
今天过后,他们就会成为公司的英雄!人人敬仰的存在!
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