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第46章 面试（第2页）

“是。”

“你以前在安平集团干过？”

“是的，安平股份集团有限公司也是三年前更名的，更名前安平投资公司，我毕业后就入职在那里了。”

“那为什么不继续干了，你可是十年的老人啊。”

赵晗这会儿其实也有点心虚，他怕叶家是不是已经知道他泄密情报的事情，看他招人就准备塞一个卧底过来。

不过确实是赵晗想多了，韩雅就是个员工，长的很普通，身材还行。

不过她这样肯定入不了叶天的眼，也可以说不入财阀的眼睛。

但职场不一样，稍微有点权利的领导就有可能干出那种生儿子没屁眼的事。

拿着鸡毛当令箭的为难下属。

当然，普通人也拿他没辙，只能哑巴吃黄连，有苦不能言。

但也有些人不惯着，太过分也只能翻脸。

所以，韩雅就是这种人。

“我可以不说吗？”

“哦？当然可以，这是你的权利。”

韩雅看赵晗把她的简历放到了一边，感觉如果不回答这个问题，这份工作可能就和自己无缘了。

然后她鼓起勇气说道：“我被公司的行政总监性骚扰，没办法才离职的。”

"哦？还有这事？那你怎么不去告他？”

韩雅摇了摇头说道：“没那么容易，我手上没有证据立不了案。”

赵晗立刻来了兴致，居然还有八卦。

韩雅看着这个比自己小好多的小男人八卦的看着自己，自己莫名的有些尴尬。

“还有，主要是在那里我看不到晋升的希望，已经快十年了，我还是一个员工，所以就辞掉了那份工作。”

赵晗点点头继续说道：“那你结婚了吗？”

职场女性面试时都会被问到的问题。

因为劳动法明确规定，公司不得以任何理由辞掉怀孕的员工。

而且怀孕的员工如果在工作期间受伤，公司都需要赔偿的。

休假也是带薪休假。

所以大部分公司都不想招结婚还没有娃的女性员工。

或者会问最近会不会生孩子之类的话题。

“结了，又离了。”

赵晗点点头，然后继续问道：“孩子多大了？”

“8岁。”

“男孩女孩？”

“女孩。”

韩雅越来越奇怪赵晗问的问题，于是打断问道：“赵总，这个好像和这次面试没有关系吧，那毕竟是我的家事。”

“哦，不好意思，习惯性的，行，你明天就来上班吧，以后公司人事总监这个位置就你来坐，有问题吗？”