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第11章 布局人事（第2页）

搞接待出身的女干部，混得好的，大有人在。

千禧年之交，各地的接待办，有一个大概的共性，女干部较多。

她们基本上都有这些特点：面容姣好，年轻女性；应酬交际，游刃有余；酒量有容，优雅有韵；主要领导，欣赏器重；行事干脆，独挡一面；关键时刻，豁得出去。

至于具体是什么个情况，各位读者老爷可以脑补一下。

据说，白雪具备接待干部的绝大部分特质，五官精致，皮肤白皙，略显丰满，整体给人一种成熟、有吸引力的形象。

王宏毅不自觉地拿她和李语晴作比较，还是李语晴更胜一筹，更年轻，身材更好。

都说秀色可餐，不仅有两大“秀色”，还有大领导，王宏毅很享受这顿午餐。

这也是他享受过的最高规格的接待，当然，只是截至目前。

未来，这样高规格的接待，可能都会不值一提，因为档次可能变低了。

饭桌上，一共四个人，肖廷辉、李语晴、张大伟和王宏毅，大家的话都不多。

官场比商场更在意饭桌、牌桌文化，你要想成功，首先得有上得了饭桌、牌桌的机会。

很显然，王宏毅已经具备了，他嫣然已经成为了李语晴的秘书和心腹。

张大伟虽然是市委办秘书一处处长，但是只是正科级干部。

他下一步的发展方向很明朗，如果一直跟着肖廷辉的话，那自然是水涨船高。

如果肖廷辉调离汉江市，张大伟留下来不走的话，要么就地提拔为市委办副主任，要么到县区担任县（区）委常委或者副县（区）长。

无论哪一个岗位，必然都是提拔重用。

而且，未来还会继续享受肖廷辉的照拂，只要不发生违纪违法的事情，官至厅级是完全没有问题的。

对于一个没有任何背景的人来说，在县区能达到科级、市级机关能达到处级、省级机关能达到厅级，那绝对是天花板级的，天时地利人和，缺一不可。

还有，就是常说的官运，你必须首先得有官运。

下午回到办公室后，蒋新萍怒气未消，看王宏毅哪哪都不顺眼。

王宏毅懒得和她一般计较，泡了一杯茶，悠闲自得地喝着。

而李语晴则是去了县委办主任黄腾达的办公室。

黄腾达目前还没有晋升为县委常委，所以现在还只是正科级干部。

常务副县长亲自登门，他赶紧从座位上站了起来，小跑着迎上前。

“常务，您怎么来了？有事您安排小蒋通知我一声，我过去听您指示啊！”

“我是有求于腾达主任，必须要当面向你求援啊！”

“常务言重了，您指示，我照办！”

李语晴在沙发上坐了下来，黄腾达准备给她倒茶水。

“腾达主任，别忙活了，先坐下来，事情说完就走！”

“好的！”

“腾达主任，我就不和你绕弯子了，县委办在你的带领下，干部队伍建设取得了显着成效，涌现了很多能力强的同志。”

李语晴这铺垫的赞美之词一出，黄腾达就预感她这是来挖人了。

他不主动说破，而是静静地听她怎么说。

“经过这段时间的观察，我觉得文娟和思诚两位同志非常优秀，想看看腾达主任能不能忍痛割爱，让他们到政府办工作呢？”

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